El MITECO impulsa la capacitación en empleo verde con 12,6 millones para acelerar la transición ecológica

Redacción Central 28 de abril de 2026 5 minutos leídos

El MITECO impulsa la capacitación en empleo verde con 12,6 millones para acelerar la transición ecológica

La transición ecológica en España sigue ganando impulso a través de la formación y el empleo verde. El Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico (MITECO) ha aprobado una nueva convocatoria del Programa Empleaverde+, con una inversión de 12,6 millones de euros destinada a desarrollar 42 proyectos que permitirán formar a más de 12.000 personas en sectores clave para la sostenibilidad.

Esta iniciativa, gestionada por la Fundación Biodiversidad y cofinanciada por el Fondo Social Europeo Plus, refuerza el papel de la capacitación como herramienta esencial para afrontar los retos del cambio climático, la pérdida de biodiversidad y la transformación del mercado laboral.

Formación para transformar el mercado laboral

El programa tiene como objetivo mejorar la empleabilidad en sectores vinculados a la transición ecológica, fomentando tanto la adaptación de trabajadores en activo como la inserción laboral de personas desempleadas.

De los 42 proyectos aprobados:

26 están dirigidos a personas trabajadoras para mejorar sus competencias, facilitar el reciclaje profesional y fomentar el emprendimiento verde
16 se enfocan en personas desempleadas, incluyendo iniciativas que combinan formación con contratación

En total, se prevé formar a más de 12.000 personas, de las cuales cerca de 9.000 ya están empleadas y más de 3.000 se encuentran en situación de desempleo.

Además, el programa incorpora una perspectiva social clave, promoviendo la reducción de la brecha de género y fomentando la participación de mujeres en sectores estratégicos de la economía verde.

Proyectos alineados con los grandes retos ambientales

Los proyectos seleccionados abordan algunos de los desafíos más urgentes del contexto ambiental actual. Entre ellos destacan iniciativas orientadas a:

La resiliencia frente a fenómenos extremos como las DANAs
La prevención y extinción de incendios forestales
La restauración de suelos agrarios dañados
La recuperación de zonas afectadas por desastres naturales

En total, ocho proyectos están específicamente dirigidos a la recuperación de áreas impactadas por eventos climáticos extremos, lo que evidencia el enfoque práctico y territorial de la convocatoria.

Economía circular, renovables y rehabilitación energética

El alcance del Programa Empleaverde+ es amplio y abarca múltiples sectores estratégicos para la sostenibilidad. Entre las principales líneas de actuación destacan:

Economía circular y gestión de residuos
Agricultura y ganadería sostenible
Energías renovables
Rehabilitación energética de edificios
Construcción sostenible, incluyendo uso de madera
Turismo de naturaleza sostenible
Renaturalización urbana mediante soluciones basadas en la naturaleza

También se incluyen proyectos orientados a la gestión de espacios protegidos, la conservación de la biodiversidad y la capacitación en actividades vinculadas al turismo sostenible.

Este enfoque multisectorial responde a los “yacimientos de empleo” identificados en estudios recientes sobre transición ecológica en España, consolidando una estrategia basada en la formación como motor de cambio.

Colaboración público-privada para una economía verde

Los proyectos serán ejecutados por 63 entidades, entre empresas, administraciones públicas, asociaciones y fundaciones. Además, 16 iniciativas se desarrollarán en agrupación, reforzando la colaboración entre distintos actores.

Este modelo colaborativo permite maximizar el impacto de las actuaciones y generar sinergias entre sectores clave, acelerando la transición hacia una economía más sostenible, resiliente y competitiva.

Un programa clave para el futuro del empleo

El Programa Empleaverde+ se enmarca en el periodo 2021-2027, con una dotación total de 44 millones de euros. Sumando las dos convocatorias ya resueltas, se alcanzarán:

106 proyectos financiados
Cerca de 24.000 personas formadas
Alrededor de 370 contratos generados

El objetivo final es claro: avanzar hacia una economía climáticamente neutra, eficiente en el uso de los recursos y capaz de generar nuevas oportunidades laborales.

Conclusión: la formación como pilar de la transición ecológica

La apuesta del MITECO por el empleo verde evidencia que la transición ecológica no solo es una necesidad ambiental, sino también una oportunidad económica y social.

Invertir en formación y capacitación permite preparar a trabajadores y empresas para los retos del futuro, al tiempo que se impulsa un modelo productivo más sostenible, inclusivo y resiliente.

En un contexto marcado por la urgencia climática, iniciativas como el Programa Empleaverde+ refuerzan la idea de que la sostenibilidad y el empleo deben avanzar de la mano.

Redacción Ambientum

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Fuente de esta noticia: https://www.ambientum.com/ambientum/economia-circular/el-miteco-impulsa-la-capacitacion-en-empleo-verde-con-126-millones-para-acelerar-la-transicion-ecologica.asp

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