
Imagen Cancillería de Colombia – Consejero de Relaciones Exteriores Ramón María Muñoz Castro
Colombia llevó su voz al centro del debate laboral internacional durante la 356ª reunión del Consejo de Administración de la Organización Internacional del Trabajo, celebrada en Ginebra, donde expuso una agenda ambiciosa enfocada en reformas, justicia social y adaptación a los cambios del mundo laboral.
La delegación colombiana, encabezada por el consejero de Relaciones Exteriores Ramón María Muñoz Castro, defendió una visión articulada entre política exterior y política laboral, destacando la coordinación entre instituciones del Estado para construir posiciones sólidas frente a los retos actuales del empleo y la gobernanza global del trabajo.
En un escenario marcado por la necesidad de modernizar el sistema multilateral, Colombia apostó por fortalecer las denominadas discusiones recurrentes como eje estratégico para orientar las decisiones del organismo y responder con mayor eficacia a las transformaciones del mercado laboral. La delegación subrayó que este mecanismo permite a la organización ajustar sus prioridades en función de las realidades de los países miembros y anticiparse a los desafíos emergentes.
El país también se posicionó como un actor activo en uno de los debates más sensibles del momento: el salario digno. Colombia defendió la urgencia de avanzar hacia políticas salariales que garanticen ingresos suficientes para una vida digna, al tiempo que presentó avances internos como la implementación de su reforma laboral, la expansión de la formalización del empleo y el fortalecimiento de los sistemas de protección social, medidas que, según expuso, están contribuyendo a dinamizar el empleo y reducir la pobreza.
En medio de la discusión sobre la renovación institucional de la OIT, la delegación colombiana insistió en la necesidad de impulsar reformas que aumenten la eficacia del organismo sin debilitar sus funciones esenciales. En particular, hizo énfasis en proteger su capacidad normativa, su sistema de supervisión y su asistencia técnica, considerados pilares fundamentales de su mandato.
Colombia también puso sobre la mesa la importancia de reforzar la presencia de la organización en los territorios, especialmente en América Latina, destacando el papel clave que ha tenido el acompañamiento técnico de la OIT en procesos nacionales como la reforma laboral y el debate sobre el salario vital.
Otro de los puntos críticos abordados fue el de las cadenas globales de suministro, donde el país alertó sobre los riesgos persistentes de vulneración de derechos laborales y llamó a construir respuestas más integrales que involucren a gobiernos, empresas y trabajadores.
La participación colombiana dejó claro que el país busca consolidarse como un interlocutor relevante en los debates globales sobre el futuro del trabajo, reafirmando su apuesta por el multilateralismo, el diálogo social y la construcción de modelos laborales más justos, inclusivos y sostenibles.

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REDACCIóN COLOMBIA
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